Notre mission
Chiffres clés 2023
En 2023, PLANETE CSCA RH a formé près de 2 000 apprenants
et 99 888 formations e-learning ont été suivies sur sa plateforme DDA.
en 2024, 434 modules sont disponibles sur la plateforme.
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Taux de satisfaction sur 47741 réponses
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Taux de recommandation sur 47740réponses
Toutes nos solutions pour vous accompagner
Solutions RH
Nous vous accompagnons dans votre projet de recrutement, quel que soit votre budget. Nos équipes maitrisent les exigences et évolutions des métiers du courtage.
Mise en conformité RGPD
Une offre complète pour vous guider pas à pas dans la protection et la mise en conformité des données personnelles de vos clients.
Valorisez les compétences: CQP
Reconnaître les compétences: VAE, VAP, Bilan de compétences
Une offre de formations diplômantes unique et complète qui couvre toute la filière et tous les niveaux pour les besoins de formation des courtiers.
L’apprentissage
L’apprentissage est une expérience professionnelle rémunérée et une formation gratuite pour le jeune conduisant à l’obtention d’un diplôme ou titre reconnu par l’Etat. Avec un rythme qui varie selon la formation suivie, il y a des temps d’enseignement au CFA et des journées en entreprise où il exerce une activité sous la responsabilité d’un maître d’apprentissage.
Formation DDA
Notre plateforme digitale de formation PLANETE CSCA RH apporte une réponse concrète à vos obligations de formation continue, pour vous et vos collaborateurs (service réservé aux adhérents de
PLANETE CSCA).
A l’initiative du projet
Bertrand de Surmont
Président de Planète CSCA
Laurent Arachtingi
Directeur Général de l’IFPASS
Christophe Hautbourg
Directeur Général de Planète CSCA
Notre équipe dirigeante
Stéphanie Martin
Présidente de Planète CSCA RH
Sandrine Pescheur
Responsable du développement Planete CSCA RH
Qui est IFPASS ?
L’Institut de Formation de la Profession de l’Assurance (IFPASS) est le leader de la formation et des solutions RH dans l’Assurance. Partenaire privilégié des différents acteurs du secteur depuis plus de 60 ans, l’IFPASS propose une offre de formation diversifiée, diplômante, certifiante et qualifiante ainsi que des solutions RH adaptées.
L’IFPASS accompagne ses clients sur l’ensemble du territoire national avec des centres régionaux à Paris, Lyon, Bordeaux, Strasbourg et Marseille.
Sandrine Pescheur
(+33).1.47.76.58.45
Qui est PLANETE CSCA ?
PLANETE CSCA est l’organisation représentative historique des courtiers d’assurances et de réassurance en France. Elle représente plus de 70 % du chiffre d’affaires de la profession et détient en nombre d’entreprises représentées la majorité au niveau de la branche professionnelle ; son audience est de 73,12% en nombre de salariés de la branche.
PLANETE CSCA est composée de de 9 Collèges régionaux et de proximité, et de 6 Collèges catégoriels, autonomes, qui délivrent un service de proximité inégalé à leurs adhérents.
Isabelle CASTAGNA
Notre démarche Qualité
PLANETE CSCA RH a obtenu la certification Qualiopi pour les catégories « Actions de formation », « Bilans de compétences » et « Actions permettant de valider les acquis de l’expérience » en octobre 2021. Voir le certificat Qualiopi pour CSCA RH >>
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La certification qualité a été délivrée au titre des catégories suivantes : ACTIONS DE FORMATION |
Cette certification délivrée par des organismes certificateurs accrédités vise à attester de la qualité de mise en œuvre par les prestataires d’actions concourant au développement des compétences.
Accessibilité handicap
Pour mieux encadrer les personnes en situation de handicap, nous avons mis en place plusieurs dispositifs spécifiques.
1. Accueil, Suivi et Accompagnement Personnalisé
- Accueil Personnalisé : Un suivi individualisé et des accompagnements adaptés sont proposés tout au long du parcours des apprenants. Cela inclut des bilans intermédiaires et des points de coaching individualisés.
- Référent Handicap : Un référent handicap est chargé de coordonner les différentes actions mises en place pour les apprenants en situation de handicap. Il est leur interlocuteur privilégié pour surmonter les difficultés qu’ils peuvent rencontrer.
2. Préparation en Amont et Aménagements Spécifiques
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Évaluation des Besoins : Nous prenons connaissance des besoins des apprenants en amont afin de mettre en place les aménagements nécessaires.
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Aménagements des Formations en présentiel :
– Adaptation des rythmes et des temps de formation
– Adaptation des modalités pédagogiques, contenus, supports, et outils
– Aménagement des règles d’évaluation des connaissances et compétences
– Tiers-temps supplémentaire pour les examens écrits
– Aménagement de l’environnement de la formation : Par exemple, aide matérielle (siège ergonomique, ordinateur) ou adaptation de la présentation des sujets (polices agrandies). -
Aménagements des Formations e-learning :
L’IFPASS s’est engagé dans une démarche pour rendre toutes ses formations digitales accessibles, en tenant compte des besoins spécifiques de chacun. Nous nous efforçons d’améliorer l’accessibilité de nos modules e-learning continuellement.
Pour les personnes non-voyantes :
– Compatibilité avec les lecteurs d’écran : nos modules sont structurés pour être facilement navigables avec les principaux logiciels de lecture d’écran (sauf pour les documents PDF).
– Navigation au clavier : Nos modules sont navigables au clavier.Pour les personnes malentendantes :
– Sous-titres et transcriptions : Tous les contenus vidéo sont sous-titrés et accompagnés de transcriptions.
– Alertes visuelles : Les notifications importantes sont signalées par des alertes visuelles.Pour les personnes dyslexiques :
– Typographie adaptée : possibilité d’appliquer OpenDyslexic (en effectuant une manipulation sur votre ordinateur personnel) .
– Mise en page claire : Conception aérée, contraste optimisé.Nous restons à l’écoute pour améliorer encore l’accessibilité de nos formations. N’hésitez pas à nous faire part de vos suggestions.
3. Sensibilisation et Formation de l’Équipe Pédagogique
- Logistique et Programmes Personnalisés : Sensibilisation sur les bonnes pratiques pédagogiques (rythme, format, outils…), ajustements logistiques (sièges, ordinateur…), et personnalisation des programmes pédagogiques en fonction des besoins des entreprises d’accueil.
- Formation des Formateurs : Nos formateurs sont formés et sensibilisés au handicap et aux modalités pédagogiques adaptées.
Mission handicap Groupe Ifpass – NOS ACTIONS
Depuis 2008, le groupe Ifpass favorise l’insertion des personnes en situation de handicap en collaborant avec divers partenaires comme France Assureur, Cap Emploi, Pôle Emploi et les entreprises du secteur de l’assurance.
En tant qu’acteur de formation majeur dans ce secteur, PLANETE CSCA RH permet :
- La montée en compétences des personnes en situation de handicap,
- La délivrance de qualifications professionnelles,
- La sensibilisation au handicap pour faire évoluer les perceptions.
Les formations proposées par PLANETE CSCA RH visent à développer les compétences et sécuriser les parcours des personnes en situation de handicap. En plus des aménagements techniques, PLANETE CSCA RH offre un accompagnement humain en partenariat avec les entreprises accueillantes.
Enfin, le groupe Ifpass participe à des salons et événements dédiés au handicap et soutient le recrutement de personnes en situation de handicap pour nos entreprises partenaires.
Référent handicap : Nadia Benakli – nbenakli@ifpass.fr – 33 (0)1 47 76 58 35
Téléchargez notre FICHE INFORMATIVE DE SYNTHESE
Téléchargez notre Fiche de synthèse Accessibilité de l’établissement